OE 249 MÉDIATEURS DE SURETÉ À CARACTÈRE ÉDUCATIF aux abords des lycées H/F NON DISPONIBLE
Contrat d'apprentissage de 2 ans à partir du 27 Aout 2020 35h/semaine. NON DISPONIBLE
17/06/2020
TOULON NON DISPONIBLE
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Poste :
Sous l’autorité du chef de service le(la) médiateur(e) aura pour mission :
Le médiateur participe à prévenir les risques de comportements inadaptés aux abords des lycées et met en
œuvre des actions individuelles ou collectives adaptées aux besoins repérés et aux demandes exprimées.
Il/Elle appuie sa pratique sur une présence sociale quotidienne aux abords des lycées, une collaboration
étroite avec le coordinateur et les équipes éducatives et un travail en partenariat avec les
professionnels des lycées.
Principales activités de l’emploi :
Assurer une veille sociale et éducative et assurer une présence active de proximité
Aller vers…. Etablir le lien….instaurer une relation de confiance
Apaiser les situations de conflits
Aider, accompagner les personnes et informer, sensibiliser et orienter les usagers
Repérer les situations à risques
Orienter, accompagner les personnes vers les éducateurs de rue ou les partenaires compétents
Formaliser et proposer des projets transversaux
Contribuer au développement de relations partenariales
Faire le lien quotidiennement avec les différents professionnels du lycée présents à l’entrée.
Contribuer à l’évaluation de l’action de médiation
Renseigner quotidiennement les outils d’évaluation
Renseigner de façon hebdomadaire son planning d’intervention aux abords des lycées
Conditions requises
Savoir-faire :
Capacité à aller vers l’autre (le public, les partenaires, les collègues de travail)
Capacité d’expression (écrite et orale)
Capacité à travailler en partenariat et en équipe
Savoir-être :
Etre à l’écoute de l’autre,
Savoir se remettre en question
Etre à l’aise dans la relation aux autres, dans la prise de parole (Aller vers le public, les partenaires, les
collègues de travail)
Contact
NGI
Contact
Email : n.gnaoui@mljt.fr
Savoir-faire :
Capacité à aller vers l’autre (le public, les partenaires, les collègues de travail)
Capacité d’expression (écrite et orale)
Capacité à travailler en partenariat et en équipe
Savoir-être :
Etre à l’écoute de l’autre,
Savoir se remettre en question
Etre à l’aise dans la relation aux autres, dans la prise de parole (Aller vers le public, les partenaires, les
collègues de travail)
NGI
Email : n.gnaoui@mljt.fr